医師の働き方改革における「労働時間管理」、「業務負担軽減・効率化」等を支援する、注目のサービス・ソリューションを取りまとめ！

医師の働き方改革を支援するICT関連市場規模を算出し、2030年までの市場推移を考察・展望！

医療機関の労務担当者にアンケート調査を実施し、医師の働き方改革に係わる取組み動向や優先順位、ICTの導入状況や利活用、今後の方向性等を取りまとめ！

調査対象

① 医師の働き方改革を支援するICT事業者
　（ヒアリング調査11社、公開情報調査33社）

② 有床診療所・病院の労務担当者　200件

調査方法

① ヒアリング調査
② WEBアンケート調査
③ 公開情報・文献調査、既存情報整理

目次

はじめに

調査概要

第１章　総括
　１．医師の働き方改革を支援するICT関連市場と展望
　　【１】 本レポートの定義・範囲
　　【２】 医師の働き方改革を支援するICT関連市場規模
　　【３】 医師の働き方改革に係わるICT活用の展望
　２．ICT事業者の動向
　　【１】 調査対象事業者のサービス展開
　　【２】 サービス概要
　　【３】 顧客動向・課題と展望
　　【４】 簡易調査個票のまとめ
　３．医療機関の動向
　　【１】 回答医療機関の属性
　　【２】 時間外労働時間と管理方法
　　【３】 副業・兼業の実施状況と時間外等労働時間
　　【４】 適用水準の見込みと各種の申請状況
　　【５】 医師の働き方改革に係わる各種取組みと追加的健康確保措置
　　【６】 医師の勤務環境改善等の取組み
　　【７】 ICTの活用領域
　　【８】 医療機関で導入しているシステム・機器等

第２章　医師の働き方改革に係わる市場概況
　１．行政動向
　　【１】 「働き方改革を推進するための関係法律の整備に関する法律」
　　【２】 医師の働き方改革の概要
　　【３】 医師の働き方改革に関連する主な公費・診療報酬の状況
　　【４】 医療機関におけるICTの活用状況
　　【５】 働き方改革の推進に係わる課題と方向性
　　【６】 追加的健康確保措置
　　【７】 医療機関等の概況
　２．医師の働き方改革を支援するICT関連市場の動向
　　【１】 ICT利活用のための基盤
　　【２】 労働時間管理領域
　　【３】 業務負担軽減・効率化支援領域
　　【４】 医師の健康支援等領域

第３章　ICT事業者の動向
　１．ヒアリング調査個票　<五十音順>
　　【１】 RPAテクノロジーズ株式会社
　　【２】 アイテックス株式会社
　　【３】 インフォコム株式会社
　　【４】 株式会社日本経営
　　【５】 株式会社日本産業医支援機構
　　【６】 株式会社ビーキャップ
　　【７】 株式会社HERO innovation
　　【８】 株式会社フロンティア・フィールド
　　【９】 メディカル・データ・ビジョン株式会社
　　【10】 株式会社メディサージュ
　　【11】 株式会社 Works Human Intelligence
　２．簡易調査個票　<五十音順>
　（上市している製品・サービス）
　　【１】 株式会社ACCESS
　　【２】 株式会社アドバンスト・メディア
　　【３】 株式会社アルム
　　【４】 SCSK株式会社
　　【５】 株式会社エムネス
　　【６】 エンブレース株式会社
　　【７】 kanata株式会社
　　【８】 勤次郎株式会社
　　【９】 シーライヴ株式会社
　　【10】 株式会社スズケン
　　【11】 株式会社スマートホスピタル
　　【12】 TXP Medical株式会社
　　【13】 株式会社東計電算
　　【14】 株式会社DONUTS
　　【15】 Dr.JOY株式会社
　　【16】 ファストドクター株式会社
　　【17】 富士通Japan株式会社
　　【18】 株式会社プレシジョン
　　【19】 株式会社ヘルステック研究所
　　【20】 メダップ株式会社
　　【21】 株式会社メディヴァ
　　【22】 株式会社Medical-In
　　【23】 株式会社メディカルノート
　　【24】 Ubie株式会社
　　【25】 株式会社レイヤード
　　【26】 株式会社レコモット
　　【27】 株式会社WorkVision
　（実証中の製品・サービス）
　　【28】 エヌ・ティ・ティ・コミュニケーションズ株式会社
　　【29】 株式会社島津製作所
　　【30】 TOPPAN株式会社 （旧：凸版印刷）
　　【31】 日本アイ・ビー・エム株式会社
　　【32】 日本電気株式会社
　　【33】 メドピア株式会社

第４章 医療機関の取組み動向
　１．医師の働き方改革に係わる取組み動向
　２．医療機関アンケート調査結果
　　【１】 回答医療機関の属性
　　　１-1．所在地
　　　１-2．開設主体
　　　１-3．主な病院機能
　　　１-4．主な医療機能
　　　１-5．病床数
　　　１-6．常勤医師数（正規職員）
　　　１-7．標榜している診療科
　　　１-8．（クロス集計）主な病院機能
　　【２】 医師の労働時間
　　　２-1．労働時間の管理方法
　　　２-2．（クロス集計）労働時間の管理方法
　　　２-3．１ヵ月あたりの時間外・休日労働時間
　　　２-4．（クロス集計）１ヵ月あたりの時間外・休日労働時間 ?平均時間
　　　２-4．（クロス集計）１ヵ月あたりの時間外・休日労働時間 ?最大時間
　　　２-4．（クロス集計）１ヵ月あたりの時間外・休日労働時間 ?最小時間
　　　２-5．アルバイトなど、副業・兼業の実施状況
　　　２-6．（クロス集計）アルバイトなど、副業・兼業の実施状況
　　　２-7．１ヵ月あたりの時間外・休日労働の平均時間＜アルバイト等含む総労働時間＞
　　　２-8．（クロス集計）１ヵ月あたりの時間外・休日労働の平均時間＜アルバイト等含む総労働時間＞
　　　２-9．2024年度に適用される水準見込み
　　　２-10．2024年度に適用される水準見込み
　　　２-11．各種の申請状況　?36協定の締結（労働基準監督署）
　　　２-11．各種の申請状況　?宿日直の許可（労働基準監督署）
　　　２-11．各種の申請状況　?医療機関勤務環境評価（評価センター）
　　　２-11．各種の申請状況　?特定労務管理対象機関（B、C等水準）の指定（都道府県）
　　　２-12．（クロス集計）各種の申請状況　?36協定の締結（労働基準監督署）
　　　２-12．（クロス集計）各種の申請状況　?宿日直の許可（労働基準監督署）
　　　２-12．（クロス集計）各種の申請状況　?医療機関勤務環境評価（評価センター）
　　　２-12．（クロス集計）各種の申請状況　?特定労務管理対象機関（B、C等水準）の指定（都道府県）
　　【３】 医師の働き方改革に係わる取組み状況
　　　３-1．医師の働き方改革に係わる取組み
　　　３-2．（クロス集計）医師の働き方改革に係わる取組み ?勤務環境改善など体制構築
　　　３-2．（クロス集計）医師の働き方改革に係わる取組み ?医師の労働時間把握
　　　３-2．（クロス集計）医師の働き方改革に係わる取組み ?医師労働時間短縮計画の策定
　　　３-2．（クロス集計）医師の働き方改革に係わる取組み ?特定労務管理対象機関の指定手続き
　　　３-3．追加的健康確保措置 ＜医師面接について＞
　　　３-4．（クロス集計）追加的健康確保措置 ＜医師面接について＞
　　　３-5．医師面接の課題
　　　３-6．（クロス集計）医師面接の課題　１／２
　　　３-6．（クロス集計）医師面接の課題　２／２
　　　３-7．医師の勤務環境改善等のための取組み
　　　３-8．（クロス集計）医師の勤務環境改善等のための取組み ?取組んでいる
　　　３-8．（クロス集計）医師の勤務環境改善等のための取組み ?取組む予定がある
　　【４】 ICT の利活用と今後の方向性
　　　４-1．医師の勤務環境改善等に資するICTの活用状況
　　　４-2．ICTを活用している主な支援領域
　　　４-3．（クロス集計）ICTを活用している主な支援領域
　　　４-4．ICTの活用を予定・検討している主な支援領域
　　　４-5．（クロス集計）ICTの活用を予定・検討している主な支援領域
　　　４-6．医療機関で導入しているシステム・機器
　　　４-7．（クロス集計）医療機関で導入しているシステム・機器　１／２
　　　４-7．（クロス集計）医療機関で導入しているシステム・機器　２／２
　　　４-8．医師の働き方改革等の目的で導入したシステム・機器
　　　４-9．（クロス集計）医師の働き方改革等の目的で導入したシステム・機器　１／２
　　　４-9．（クロス集計）医師の働き方改革等の目的で導入したシステム・機器　２／２
　　　４-10．医師の働き方改革等の目的で導入予定・検討中のシステム・機器
　　　４-11．（クロス集計）医師の働き方改革等の目的で導入予定・検討中のシステム・機器　１／２
　　　４-11．（クロス集計）医師の働き方改革等の目的で導入予定・検討中のシステム・機器　２／２
　　　４-12．医師の働き方改革等の推進におけるICT利活用の予算方向性
　　　４-13．（クロス集計）医師の働き方改革等の推進におけるICT利活用の予算方向性